Ce département a pour objet de débattre sur des sujets ayant pour cadre l'entreprise.

Ses créateurs, Alain Valtat et Franck Drapin, sont des agitateurs d'idées qu'ils soumettent à des intellectuels, philosophes, économistes, ...

Le sujet en cours >>>>

En partant d'études faites par des observatoires compétents et notre propre analyse, force est de constater une rupture entre les salariés et l'entreprise; il n’est pas faux d’affirmer que l'entreprise a mal à ses relations humaines.

Le déficit de contenu et de clairvoyance dans la gestion de l’humain, au-delà de l’immédiateté, impose une approche nouvelle que D.I.R.E. se propose d’explorer.

Nous proposons aux décideurs des grandes entreprises françaises, qui cherchent les réponses de demain aux questions d’aujourd’hui, de prendre en compte la valeur de l'immatérialité des richesses humaines non exploitées et non quantifiées dans les bilans de l'entreprise : passion, culture, reconnaissance, engagement...

«L’entreprise a mal
à ses relations humaines»

capital humain dans l'entreprise

D.I.R.E. se propose,
avec le concours
des Grands Penseurs français, ...

«De prendre en compte la globalité de l’immatériel humain pour une appréciation nouvelle de l’entreprise»

capital humain dans l'entreprise

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